近年来，岭路乡不断强化“党建+人才”链条效应，厚植人才成长沃土，努力打好“引才、育才、用才”组合拳，构筑起支撑乡村振兴的“人才矩阵”。

以“引”为先，打造人才“聚集地”

聚焦精准储备和作用发挥，积极引导致富能手、能工巧匠、“土专家”等优秀人才进入中心村党委班子，总结推广潭后村橄榄“致富经”、凤落村红色“研学路”、云山村茶叶“振兴曲”等特色产业发展经验，进一步激活乡村人才的源头活水。截至目前，共发掘橄榄嫁接、茶叶栽培、猕猴桃种植等本土人才33名，储备村党组织书记后备干部14名。围绕产业发展和民生事业需要，开展“走出去”招商活动13次，“请进来”考察交流7次，与生态旅游、特色农业等领域企业负责人进行座谈，利用以商招商、以才引才等方式，找准合作切入点，打开共赢新局面，成功招引福建福州市源岭生态农业科技发展有限公司等企业12家，实现人才回引、项目引智。赴企业开展招商引资工作

以“育”为本，培养发展“主力军”

抓好农业技术培训，联合县农业农村局开展职业技能培训，今年以来新培养高素质农民30余人。开展乡村工匠培育工作，通过挖掘、培育、传承和壮大一批乡村工匠，激发乡村手工业者和传统艺人的创新创业活力，全乡累计持证40人。组建文化宣讲人才队伍，培育红色文化、民俗文化、绿色产业等专职乡土讲解员13人，将岭路乡革命事迹陈列馆、人民军队军旗史博物馆、民族同心馆等展馆逐步打造成红色文化宣讲主阵地。发挥潭后村群英橄榄家庭农场、云山村茶旅文博园等实地培训平台，探索形成“党校+农场+基地”联动教学模式，组织种植能手、致富带头人等开展培训，切实为乡村振兴培育一批能够扎下根、留得住、用得上的“茶叶博士”“橄榄专家”。云山茶旅基地

以“用”为要，构筑用才“大舞台”

聚焦县域特色农业产业发展需求，引导打造“永泰小玉”“寨下头楼”“福州御温泉”等抖音直播团队，围绕猕猴桃干、盐水梅、橄榄米等岭路特色产品，开展品牌策划、营销、推广等工作，进一步搭建农产品、乡村文创产品等产销平台，推动产业链人才链深度融合。借力台湾专业建筑师团队，发挥其在文创设计、研学资源、特色观光农业经验等方面优势，推进凤落村闽台乡建乡创样板村建设，打造红色研学基地，促进“红旅+农旅”产业深度融合。持续开展实用技术下乡活动，邀请福建省农业科学院周丹蓉团队、许泳清团队，围绕李果种质资源优化、甘薯高产高效栽培技术指导等课题深入一线面对面讲解、点对点示范，累计开展实地技术指导12次，指导帮扶530余人次，让群众就业有“术”，致富增收有“路”，走出一条“实践育才、成果助农”的新路子。